»Stroški za prevoz zaposlenih na/z dela so v letu 2025 znašali 1,72 milijona evrov. Do izplačila stroškov za prevoz (kilometrina, mesečna vozovnica) je upravičenih 1606 zaposlenih,« so nam odgovorili na javnem zavodu RTV Slovenija.

»V letošnjem letu, letu 2026, je bil najdaljši prevoz na delo dobrih 140 km, najvišji izplačan znesek za mesec marec je znašal 812,07 evra.«

Kdo je ta zaposleni, zaradi varstva osebnih podatkov ne moremo zvedeti. Gre pa za isto osebo kot v preteklih letih, ko smo o tem že spraševali javni zavod. »Na delo prihaja do petkrat na teden oziroma glede na povprečno mesečno obveznost,« so ob tem dodali.

Ko smo o tem spraševali pred dvema letoma, so nam odgovorili, da je v poslovnem letu 2023 ta zaposleni za vožnjo v službo in iz službe za isto razdaljo prejel povprečno 754,4 evra na mesec, če se je vsak dan vozil v službo oziroma ni bil na bolniški ali na dopustu.

Glede na navedeno razdaljo je sklepati, da najverjetneje prihaja iz vzhodne Slovenije, denimo iz Slovenskih goric ali Haloz oziroma prometno podobno oddaljene lokacije. Glede na aktualne prometne razmere se vsak dan vozi najmanj po dve uri v eno smer.

Če pa prihaja iz Bovškega, pa v idealnih razmerah potrebuje do Ljubljane dobri dve uri, pozimi ob zaprtem prelazu Vršič pa celo tri ure. Zato je možno, da je tam zgolj prijavljen, dejansko pa živi v Ljubljani. Takšnih primerov vozačev naj bi bilo po neuradnih podatkih na nacionalki kar nekaj.

Kdo je »junak« na RTVS, ki se vsak dan vozi 140 km v službo in v žep pospravi 754 evrov dodatka na mesec?

Kot so nam na RTV Slovenija pojasnili pred dvema letoma, zaposlenim v javnem sektorju v skladu z zakonom pripadajo povračilo stroškov prevoza na delo in z dela: »Določba aneksov h kolektivnim pogodbam dejavnosti in poklicev (Uradni list RS, št. 88/21) določa, da povračilo stroškov prevoza na delo in z dela pripada javnemu uslužbencu glede na razdaljo od naslova stalnega ali začasnega bivališča oziroma naslova, s katerega se javni uslužbenec dejansko vozi na delo, do naslova, kjer javni uslužbenec opravlja delo, po najkrajši varni poti. Če ta razdalja, upoštevaje tudi pešpoti, znaša več kot dva kilometra, predstavlja vstopni pogoj za upravičenost do povračila stroškov prevoza na delo in z dela na podlagi katerega javnemu uslužbencu pripada povračilo stroškov na delo in z dela.«

 »Aneksi h kolektivnim pogodbam dejavnosti in poklicev določajo, da se za povračilo stroškov prevoza na delo in z dela za razdaljo od naslova stalnega ali začasnega bivališča oziroma naslova v kraju, iz katerega se javni uslužbenec dejansko vozi na delo in z dela, do naslova v kraju opravljanja dela javnemu uslužbencu po najkrajši varni poti prizna kilometrina v višini 10 odstotkov cene neosvinčenega motornega bencina - 95 oktanov za vsak polni kilometer razdalje, vendar ne manj kot 30 evrov (to velja v primerih, ko je uslužbenec prisoten vse delovne dni v mesecu, sicer dobi sorazmerni delež). Povračilo stroškov prevoza na delo in z dela se javnemu uslužbencu povrne glede na število prihodov na delo in odhodov z dela,« so takrat še odgovorili na nacionalki.