Žureju je nadlegovanje in trpinčenje očitalo pet zaposlenih v uradu za intelektualno lastnino. Žurej je vse očitke zavrnil kot neresnične, piše v današnji izdaji Dnevnika.
Žurej je že 5. aprila prejel sklep o prepovedi opravljanja dela. Ta po njegovih pojasnilih določa, da se mu zaradi uvedbe postopka izredne odpovedi pogodbe o zaposlitvi prepove opravljati delo za čas trajanja postopka. Zoper ukrepe je napovedal pritožbo.
Tedaj je pojasnil, da je bila podlaga za uvedbo postopka domnevno nadlegovanje ali trpinčenje zaposlenih. "Iz obrazložitve izhaja, da so navedeno prijavo zoper predstojnika podale osebe, ki so že bile predmet disciplinskih postopkov ali izrednih nadzorov ali pa jim je bil napovedan izreden nadzor," je še navedel.
Konec marca je minister za gospodarski razvoj in tehnologijo Radovan Žerjav menil, da je Žurejev predlog, da bi urad letos za delovanje prejel 100 odstotkov višji proračun "neresno in neodgovorno" dejanje.
Sicer je Žurej zadnja leta ostro kritiziral netransparentnost delovanja Sazasa. Eden njegovih glavnih očitkov je bil, da je Sazas brez ustrezne pravne podlage za slovenske avtorje in brez ustrezne podlage za številne tuje avtorje, nakazoval milijonske zneske organizaciji za avdiovizualna dela AGICOA v Švico.
V združenju Sazas so večkrat navedli, da po njihovem mnenju Žurej ni primeren za izvajanje funkcije direktorja urada za intelektualno lastnino. V času Žurejevega direktorovanja se je po njihovem mnenju nivo zaščite intelektualne lastnine v Sloveniji po sedmih letih naraščanja zgolj v dveh letih znižal kar za 40 odstotkov. "Vse to zaradi postopkov, ki jih je Žurej sprovedel na nezakonit način, kar je potrdilo tudi sodišče," so prepričani v Sazas.
Žerjav odpustil Jurija Žureja zaradi šikaniranja podrejenih
9. maj. 2012 9:33 Osveženo: 10:01 / 09. 8. 2017
Ministrstvo za gospodarski razvoj in tehnologijo je direktorju Urada RS za intelektualno lastnino Juriju Žureju v ponedeljek vročilo sklep o izredni odpovedi pogodbe o zaposlitvi, so za STA potrdili na ministrstvu. Razlog je kršitev pogodbene ali druge obveznosti iz delovnega razmerja z znaki kaznivega dejanja šikaniranja na delovnem mestu.
Privoščite si nemoteno branje
Prijavljeni uporabniki Trafike24 z izpolnjenimi podatki profila berejo stran brez oglasov.
Še nimate Trafika24 računa? Registrirajte se
Prijavljeni uporabniki z izpolnjenimi podatki profila berejo vsebine brez oglasov.
- preverjen e-naslov
- preverjena tel. številka
- popolni osebni podatki
- prijava na e-novice
Ste pravkar uredili podatke? Osveži podatke